年“结”
年末岁首，又值总结时。
红红的条幅挂起来，五颜六色的气球升起来……，走进员工总结现场，不经意间，总会让你眼前一亮，严肃认真而不乏生动活泼。
总结结束后，点评开始。
“太骄傲让人弃，太精明惹人嫌”
“脾气暴躁，易冲动，但老好人主义严重”
“不担当，有畏难情绪”
“为人父了，玩心要收收”
……
你三言，我两语，有的单刀直入、一针见血；有的犀利辛辣、不留余地；有的真刀实枪、发人深省。点评争先恐后，句句到位，但背后是关心和关爱。寒冷的冬季里，人人在真诚的帮助中过“关”，红脸出汗，真正将2017在此打“结”，总结成绩，查找不足，谈谈体会，谋划2018。
年年岁岁，岁岁年年。今年的总结与往年相比，多了活泼，从会场布置，到活性活动，到签字宣誓；多了关怀，会场熬醋，避开紧班，人情味浓了；多了奖惩，深入检查、跟踪、验证，总结严格有序；多了复述，总结提炼，筛选重点，加深认识，以便来年改进。
“静心思考，用心总结，总结一年来的得与失，总结一年来的好与坏，明确明年任务、重点和举措，以求来年工作百尺竿头、更进一步”，公司董事长秦庆平说。
